Lowongan Klinusa Group

Klinusa Group adalah perusahaan Indonesia yang bergerak diindustri : Manufaktur berbasis bahan kimia, Consumer goods (produk kebutuhan rumah tangga),  Produk kebersihan & perawatan. Perusahaan ini fokus pada produksi dan distribusi produk pembersih untuk berbagai kebutuhan, mulai dari rumah tangga hingga industri. Klinusa Group merupakan grup bisnis, yang menaungi beberapa entitas seperti: PT Klinusa Mega Cipta- CV Jatimas Inovasi / PT Intimas Karya Pratama, ITS Career Center +1, Artinya: Ada beberapa unit bisnis di dalam satu grup, Fokusnya tetap di industri kimia & consumer goods.

Bidang Usaha Utama –  Manufaktur Produk Kimia, Produksi cairan pembersih, Produk penghilang noda, Produk sanitasi.  Semua berbasis chemical formulation (formulasi kimia). Produk Kebersihan (Cleaning Products) – Produk digunakan untuk: Rumah tangga (toilet, dapur, pakaian), Industri (pabrik, hotel, dll),. Institusi (kantor, fasilitas umum).  Fokus utama: kebersihan dan perawatan (cleaning & maintenance solutions) Alumni Career Employment Center. Retail & Distribusi- Penjualan langsung ke konsumen, Penjualan melalui: Marketplace, Reseller / distributor.

Brand utama dari Klinusa Group adalah:  KLINBOS- Produk pembersih & penghilang noda, Digunakan untuk: Rumah tangga, industri, Institusi.  Brand ini sudah cukup dikenal di segmennya sebagai: Efektif ,  Aman digunakan,  Lebih ramah lingkungan. Visi

Menjadi perusahaan consumer goods terdepan di Indonesia, khususnya di sektor: Kebersihan, Kesehatan, Perawatan rumah tangga. Misi- Mengembangkan produk inovatif, Membangun ekosistem bisnis berbasis teknologi, Mendukung pertumbuhan berkelanjutan, Memberdayakan karyawan dan mitra.  Nilai Perusahaan (Core Values)- Klinusa memiliki nilai inti (C.I.P.T.A): Customer Focused → fokus pada pelanggan, Integrity → kejujuran & etika, progress → terus berkembang, Teamwork → kerja sama tim, Agility → cepat beradaptasi.

Job Vacancy

HRGA Supervisor

Requirement:

• Bachelor’s degree in Psychology, Human Resource Management, Law, or related field.
• Minimum 2 years of experience as an HRGA Supervisor.
• Strong understanding of end-to-end HR processes: recruitment, onboarding, payroll, industrial relations, and offboarding.
• Knowledgeable in personnel administration, labor regulations, and company legal documentation.
• Experienced in using HRIS systems, particularly Talenta Mekari.
• Familiar with payroll calculation, PPh 21 taxation, and BPJS Employment & Health administration.
• Experienced in handling General Affairs functions: asset management, vendor coordination, licensing, and office operational support.
• Strong leadership, problem-solving, and communication skills.
• Detail-oriented, assertive, and able to work under pressure with deadlines.
• Capable of developing SOPs, KPIs, and periodic HR reports.
• Willing to be placed in Sidoarjo.