Lowongan PT Orecon Putra Perkasa 14 Oktober 2026

PT Orecon Putra Perkasa adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa pertambangan dan konstruksi yang merupakan bagian dari Putra Perkasa Abadi (PPA) Group. Sebagai salah satu kontraktor tambang terkemuka di Indonesia, perusahaan ini memiliki komitmen kuat untuk memberikan layanan terbaik dengan mengedepankan profesionalisme, keselamatan kerja, serta keberlanjutan dalam setiap proyek yang dikerjakan.

Orecon Putra Perkasa mendukung berbagai proyek berskala besar, baik di bidang infrastruktur maupun pertambangan. Dengan pengalaman yang luas dan dukungan sumber daya manusia yang kompeten, perusahaan terus berkembang menjadi mitra terpercaya bagi klien-klien besar di industri energi, tambang, dan konstruksi.

Selain fokus pada pencapaian target produksi dan kualitas kerja, Orecon Putra Perkasa juga memiliki visi untuk menciptakan lingkungan kerja yang sehat, aman, dan mendukung pertumbuhan karier bagi setiap karyawan. Perusahaan percaya bahwa sumber daya manusia adalah aset terpenting, sehingga pelatihan, pengembangan, dan kesempatan karier selalu diberikan kepada karyawan yang berprestasi.

Dengan nilai-nilai integritas, kerja keras, serta dedikasi tinggi terhadap kepuasan pelanggan, PT Orecon Putra Perkasa berupaya menjadi kontraktor terdepan yang tidak hanya unggul dalam pencapaian hasil, tetapi juga dalam memberikan kontribusi positif terhadap masyarakat dan lingkungan sekitar.

WE’RE HIRING

HCGA ADMINISTRATOR

Requirements:

• Minimal D3, diutamakan Manajemen, Administrasi, Sistem Informasi, atau bidang relevan.
• Pengalaman 1-2 tahun di bidang administrasi atau reporting, pengalaman FPC/konstruksi menjadi nilai tambah.
• Menguasai Excel (PivotTable, VLOOKUP/XLOOKUP) dan mampu membuat visualisasi data sederhana.
• Mampu menyajikan data dalam bentuk tabel, grafik, atau dashboard sederhana menggunakan Excel; kemampuan Power BI menjadi nilai tambah.
• Teliti, analitis, komunikatif, dan memiliki kemampuan koordinasi yang baik.

Responsibility

• Mengelola administrasi dan database HCGA secara akurat dan terstruktur.
• Mengolah dan menganalisis data manpower, recruitment, attendance, serta aktivitas HCGA lainnya untuk kebutuhan monitoring.
• Menyusun laporan berkala dan memvisualisasikan data dalam bentuk dashboard sederhana untuk memudahkan pemantauan dan pelaporan
• Mendukung administrasi Human Capital dan General Affairs, termasuk dokumentasi karyawan dan kebutuhan operasional.