Lowongan PT MNC Tourism Indonesia Tbk

PT MNC Tourism Indonesia Tbk adalah perusahaan Indonesia yang bergerak di sektor pariwisata, perhotelan, hiburan, dan pengembangan properti wisata. Perusahaan ini merupakan bagian dari MNC Group, salah satu grup bisnis besar di Indonesia. PT MNC Tourism Indonesia Tbk didirikan pada 1990 dan berkantor pusat di Jakarta. Perusahaan ini sebelumnya bernama PT MNC Land Tbk, lalu berganti nama pada tahun 2025 untuk memperkuat fokus bisnis di sektor pariwisata dan hospitality. Perusahaan ini juga terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dengan kode saham KPIG.

Bidang Usaha- Bisnis utama perusahaan meliputi: Pariwisata dan Resort- Mengembangkan kawasan wisata terpadu seperti: Resort, Lapangan golf, Theme park, Area hiburan. Perhotelan- Mengelola dan mengembangkan hotel mewah serta fasilitas hospitality. Properti dan Real Estate- Pengembangan kawasan wisata, Pengelolaan gedung perkantoran, Apartemen dan residensial.  Event dan MICE- Fasilitas untuk: Meeting, Incentive, Convention, Exhibition.

Proyek Besar Perusahaan- beberapa proyek utama yang dikembangkan perusahaan ini antara lain: MNC Lido City (Bogor), Kawasan wisata terpadu seluas lebih dari 1.000 hektare yang dirancang menjadi destinasi wisata besar di Asia Tenggara. Fasilitas di kawasan ini antara lain:Resort dan hotel internasional, Lapangan golf kelas dunia, Theme park dan entertainment area, Studio film dan pusat produksi, Convention center, MNC Bali Resort. Kawasan resort wisata di Bali yang mencakup: Golf resort Hotel mewah, Area hiburan dan rekreasi.

Kinerja Perusahaan- Pada tahun 2025, perusahaan mencatat: Pendapatan sekitar Rp2,1 triliun, Laba bersih sekitar Rp625 miliar, Total aset sekitar Rp35,8 triliun. Hal ini menunjukkan pertumbuhan yang cukup besar di sektor pariwisata dan hospitality.

WE ARE HIRING

Compensation & Benefit Section Head

Job Desc:

1. Carry out tasks related to payroll and compensation in accordance with applicable laws and regulations

2. Handle and monitor registrations, claims, and data updates for MNC Life, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, cooperatives, pension funds, etc

3. Analyze trends in compensation and benefits currently being implemented

4. Coordinate with the Payroll team regarding employee data that has been processed

5. Prepare monthly reports and present them to the supervisor and relevant director

Qualification:

• Minimum Bachelor’s degree (S1), preferably in Economics, Management, Psychology, or a related field
• Minimum 5-8 years of work experience as a Compensation & Benefits Experienced in payroll processes (proficient in PPh 21 and SPT calculations)
• Proficient in Microsoft Excel and familiar with the Odoo system.

Location: Kebon Sirih, Central Jakarta

Submit your CV with list of projects (PDF) to: audrey.valerie@mncgroup.com

“Only shortlisted candidates will be notified”