- Diposting oleh:
- Diposting pada:
- Kategori:
Experience, Freshgraduate, Internship, S1/D4/S2Experience, Freshgraduate, Internship, S1/D4/S2 - Penempatan
Indonesia - Harga:
USD 0
Karunia Group adalah perusahaan yang bergerak di sektor pertambangan dan jasa operasional tambang di Indonesia. Dengan pengalaman yang panjang dan reputasi yang kuat, Karunia Group terus berkomitmen memberikan layanan terbaik dalam mendukung industri pertambangan nasional. Perusahaan ini fokus pada pengembangan sumber daya manusia, pemanfaatan teknologi yang tepat guna, serta penerapan standar keselamatan dan lingkungan yang tinggi dalam setiap proses operasionalnya. Karunia Group dikenal memiliki budaya kerja profesional, sistem manajemen yang terintegrasi, serta kemampuan dalam mengelola proyek di berbagai lokasi operasional tambang.
Dalam menjalankan bisnisnya, perusahaan selalu mengutamakan prinsip keselamatan kerja, efisiensi, dan keberlanjutan. Karunia Group turut memberi perhatian besar pada pembinaan tenaga kerja lokal dan meningkatkan kompetensi karyawan melalui pelatihan berkelanjutan. Perusahaan yakin bahwa sumber daya manusia adalah aset utama untuk mencapai visi jangka panjang. Selain itu, Karunia Group terus berinovasi dan berkembang mengikuti perkembangan teknologi dan kebutuhan industri tambang modern. Kini, Karunia Group membuka kesempatan bagi para profesional handal untuk bergabung dan berkarier dalam tim yang dinamis serta berorientasi pada hasil kerja terbaik.
1: Safety Patrol / Safety Man
Penempatan
Site Melak, Kalimantan Timur
Kualifikasi :
Pendidikan minimal SMA atau SMK
Pengalaman minimal dua tahun bekerja sebagai Safety atau Safetyman di tambang
Memahami prosedur K3 pertambangan dan inspeksi area kerja
Job Description
Melakukan patroli keselamatan secara berkala pada seluruh area operasional tambang
Melaksanakan inspeksi K3 terhadap area kerja, peralatan, unit tambang, APD, dan perlengkapan pekerja
Mengidentifikasi potensi bahaya hazard dan memberikan tindakan pencegahan langsung di lokasi
Mengawasi penerapan SOP serta aturan K3
Membantu proses pembaruan HIRADC dan JSA di area kerja
Menangani serta melaporkan near miss, unsafe action, unsafe condition kepada atasan dan tim HSE
Mendukung budaya keselamatan perusahaan sesuai standar K3
Batas Lamaran
31 Desember 2025
2. Group Leader HCGSF
Penempatan
Kalimantan Tengah
Kualifikasi
Pendidikan S1 Manajemen, Psikologi, Hukum, Teknik Industri atau jurusan terkait
Pengalaman minimal dua hingga tiga tahun di bidang Human Capital, HR Generalist, atau HR Operations
Pengalaman mengelola tim dan operasional SDM di site pertambangan menjadi nilai tambah
Memiliki kemampuan komunikasi, koordinasi, dan leadership yang baik
Bersedia melakukan kunjungan site
Sehat jasmani dan rohani
Job Description
Menyiapkan dan memonitor kebutuhan tenaga kerja sesuai kebutuhan operasional
Mengelola serta memastikan seluruh proses HC di site berjalan lancar termasuk recruitment, training, personnel administration, GA
Mengawasi administrasi pegawai termasuk PKWT, onboarding, mutasi, offboarding, dan database staf
Melakukan koordinasi dengan user, management site, dan HO untuk kebutuhan SDM
Melakukan implementasi aturan perusahaan dan budaya kerja
Menangani isu hubungan industrial pada level operasional
Melakukan monitoring absensi, rotasi, disiplin kerja, dan menyelesaikan isu industrial relation
Membuat laporan rutin terkait kebutuhan karyawan dan progress rekrutmen
Memberikan arahan serta evaluasi kinerja tim HCGSF yang ditangani
Batas Lamaran
31 Desember 2025Karunia

